Cómo marcar la diferencia a la hora de buscar empleo.

Si estas buscando empleo estás son las claves que te condurirán al éxito.

A pesar de los más de cinco millones de desempleados, somos una de las generaciones más preparadas, por eso es fundamental diferenciarse de otros candidatos. Lo  que las empresas están buscando son: trabajadores flexibles y que armonicen con la filosofía de la compañía. En otras palabras, un perfil que permita la empleabilidad del candidato independientemente el rumbo y orientación de la empresa.

La competencia para conseguir un empleo puede ser muy dura dada la demanda que hay, entonces, ¿Qué hacen las empresas para escoger al trabajador?, pues se centran en buscar personas que encajen en la empresa. Al haber tanta gente y tan preparada para el peusto, las empresas tendrán la posibilidad, además, de escoger a las personas cuyos aspectos culturales y valores, mejor se integren con ellas.

Por eso, y para ayudar a enfocar tu búsqueda de empleo, te damos 5 pautas para marcar la diferencia.


  1. Motivación, es fundamental en cualquier búsqueda de empleo. En ella reside más de la mitad del éxito de cualquier objetivo que nos pongamos en la vida, y ha de ser altísima.
  2. Tener un objetivo claro, te recomendamos que tengas una meta fijada y que luches por conseguirla. El mercaso no está para elegir, y eso lo sabemos, pero si no tienes un objetivo hacia el que dirigirte probablemente te lleves unos cuantos chascos. Es mucho ejor dirigirte hacia un destino concreto.
  3. Internacionalización, ¡Importantísimo! y se consigue a través del conocimiento de idiomas, además, aporta flexibilidad al candidato (una de las pautas fundamentales de las que hemos hablado anteriormente). Es importante que seas una persona formada, que hayas tenido una progresión en el conocimiento de idiomas, porque esto te va a permitir optar a más opciones profesionales y por supuesto te va dar flexibilidad cultural con la que podrás desenvolverte en otros ambientes. Algo que valoran mucho las empresas.
  4. Proactividad, hay que ir un paso por delante, es complicado, pero no imposible, para ello hay que intentar aplicar a las ofertas antes que estas se generen. Aquí entra en juego tener un objetivo claro, de esta forma sabrás dónde buscar, qué buscar y cómo; estar en el momento adecuado en el sitio adecuado.
  5. Constancia y confianza, ser una persona constante y confiar en tus posibilidades y valores. La cuestión es no redirte, seguir intentándolo y darle prioridad, porque tu trabajo es uno de los asuntos más importantes que tendrás entre manos.


Referencias.




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